SNCF VOYAGEURS
SNCF VOYAGEURS

Alternance : Assistant Contrôle de Gestion Synthèse

Fonctions SupportsLille, Nord (59)ALTERNANCE24Moins de 3 ansNiveau 7 (Master, Ingénieur, BAC+5)
Publiée le 25/04/2025

Description de l'employeur

Au sein de la société SNCF VOYAGEURS, Direction Financière Stratégique et Juridique vous intégrerez notre entité Activité Recettes Voyageurs dans l'équipe Gestion des Ressources du Back Office.


Description du poste

Vos missions :

  • Contrôle et analyse de l'intégralité des dépenses de l'entité Assemblage Recettes Voyageurs ayant en charge le Back Office Voyageurs (Bureaux Contrôle comptable situé en région, Encaissements des recettes et Centre National Sécurité des Encaissements)

  • Reporting mensuel des dépenses Back Office, analyse des écarts par rapport au budget

  • Suivi et analyse des ED (effectifs disponibles)

  • Suivi et analyse des loyers ARV, BCC et Caisses

  • Suivi des dépenses SI (par code projet)

  • Suivi des dépenses du département BOL (Back Office Local)

  • Tableau de bord trimestriel : animation des données (graphique et données chiffrées avec analyse)

  • Contribution à l'élaboration du budget de l'entité

  • Contribution à la facturation des charges du Back Office

  • Appui sur les missions achats (saisie commandes, suivi factures, CAP dans ERP)

Particularités :

  • Tous les agents de l'équipe assurent des missions logistiques en fonction de la présence sur site.

  • Poste sédentaire situé à Lille avec quelques déplacements à prévoir à Paris

  • Horaires Individualisés


Profil recherché

Compétences recherchées :

  • Bon relationnel

  • Rigueur - Esprit d'analyse et de synthèse

  • Efficacité

  • Maitrise pack office et plus particulièrement EXCEL

Diplôme ciblé: Master Contrôle de Gestion

Titre reconnu RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles) uniquement


Rétribution et avantages

La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s'y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise...

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.


Salaire

Selon Barème en vigueur




2025-009759
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Les étapes de votre recrutement

  • Je postule en ligne

  • Je suis invité à exposer mes motivations à distance

  • Je suis évalué sur mes compétences

  • Je peux être évalué sur mes capacités à exercer des fonctions de sécurité

  • J'intègre l'entreprise