Auditeur ou Auditrice Ascenseurs - Paris
Description de l'employeur
Nous réinventons les gares au coeur de nos vies quotidiennes. Rejoignez nos équipes pour façonner les espaces de demain, contribuer au développement des territoires et transformer nos gares en espaces de vie et de connexions. Avec plus de 5 000 collaborateurs engagés, chez SNCF Gares & Connexions, nous valorisons la diversité des talents et la richesse des parcours. Ensemble, construisons un futur plus humain et plus connecté.
Description du poste
Au sein de la Direction Régionale des Gares de Paris (DRG Paris), chez SNCF Gares & Connexions, vous rejoignez le Centre de Services Mutualisées (CSM) Facility Management Technique (FMT). En tant qu'Auditeur ou Auditrice Ascenseurs, vous appartenez à la cellule des Ascenseurs, Portes automatiques et Escaliers mécaniques (APE).
A ce titre, vous avez pour missions de :
Effectuer les audits programmés par le manager de la cellule APE ou son référent,
Convoquer les entreprises de maintenance une semaine avant la date du contrôle (avec une traçabilité) en leur indiquant le lieu et l'heure,
Tenir informé le client concerné de la date du contrôle,
A l'issue du contrôle, si un appareil doit être maintenu à l'arrêt, en informer le client,
Renseigner le carnet de maintenance de l'appareil contrôlé,
Effectuer un rapport à chaque fin de mission,
Intervenir à la demande de l'exploitant, ou du propriétaire,
Effectuer des analyses de devis,
Profil recherché
Expertise technique dans le périmètre des Ascenseurs nécessaire
Connaissance du cadre législatif,
Rigueur dans l'organisation et le suivi des opérations,
Capacité d'analyse
Conditions d'exercice :
Poste éligible au forfait jour
Poste basé à Paris avec des déplacements réguliers sur le territoire national (réunions et audits)
Vous êtes en remplacement mutuel avec d'autres référents et référentes ou auditeurs et auditrices de la cellule APE
Rétribution et avantages
La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s'y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise...
Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Salaire
Entre 28,4KEUR et 38kEUR selon profil et experience.
2026-016807
Les étapes de votre recrutement
Je postule en ligne
Je suis invité à exposer mes motivations à distance
Je suis évalué sur mes compétences
Je peux être évalué sur mes capacités à exercer des fonctions de sécurité
J'intègre l'entreprise

